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  4. 新员工税
  5. 培训推荐税

培训推荐税

概观

这两个类为凡在人及网上可供首选,我们强烈建议您“走在人的版本。中-人培训班提供了互动,提问的机会,更多的讨论是不可能的,网上。

请注意,这是工作人员的税收推荐培训虽然名单,最终的训练将取决于你的角色和上课或相关联的安全角色请求之前,应该讨论和你的上司.

所有税务人员

gbs111 - 欢迎用友让您的安全角色

线上

本课程在校园和介绍让你的安全角色的资源的提示。与会者将了解的核心机构,如何找到你的DSA和去哪里额外的培训。

pro302 - 钱的颜色:指导如何款项可在UF花

面对面和在线

ESTA研讨会将介绍用友公司的资金来源除了随行的规则,或指示,支配每类资金可以度过。与会者将了解每一个资金来源“允许的支出”,并有机会练习运用规则,以确保统一和相关指令的一致应用。总体目标ESTA车间是确保财政用友员工的职责了解资金来源如何被使用当完成金融交易。

pro304 - 基本会计概念

面对面和在线

本课程将帮助您开发用于管理金融交易和在大学的资金流向的会计结构,制度和观念的一个基本的了解。

gbs112 - 预算是如何工作的,在UF

线上

在这个过程中UF介绍了如何预算工作。关于学员将学习预算模型,预算术语和预算时间表,以及从例子myufl。

pro303 - 在UF的内部控制

亲自

参与者将被引入到一个“内部控制框架”,并以一系列的调查问卷,将引导他们在执行单元基于内部控制自我评估的研究的关键概念在一起。

pro338 - 欺诈意识培训

亲自

欺诈的意识是一个全新的课程适用于任何与一级1或2的财政责任。该课程将界定欺诈,讨论了不同类型的了,说说为什么人们欺诈。此外ESTA高度互动的课程涵盖了各类欺诈行为,在UF和轮廓的战略预防,检测和报告欺诈最经常发生的。参与者将有机会审查和讨论具体案例研究在课堂。

pro305 - 采购政策 - 采购101

亲自

101采购的支配采购在大学的政策,法规和条例的介绍和概览。 ESTA车间是审批人申请启动器和部门申请和世卫组织工作,采购订单。内容包括公众募捐和技巧UF工作与采购部门进行口头和书面的报价一个好的报价的元素,美元水平,定义。

pro306 - UF旅游指令研讨会

亲自

在要玩就玩最好的网站由于规则和准则的压倒性数量商务旅游是非常复杂的,必须遵循的。 ESTA车间是专门为部门代表与旅游相关的执行职责。这不是一个“如何”研讨会。 ESTA研讨会旨在提供与旅游相关的规则/指南进行了深入的审查,并回答这个问题......“被允许按照随着用友旅游指示待索求什么呢?”

pro335 - 指示付款101

线上

付款在要玩就玩最好的网站处理可能非常复杂,由于规则和准则的压倒性量必须遵循的。 ESTA车间是专门为部门应付账款代表,他们履行职责。

pst501 - 财产101

线上

这个课程的目的是与所有的员工提供用友如何识别和负责任地在要玩就玩最好的网站管理资本资产和有吸引力的财产基本知识。完成此课程后,学员将能够:

  • 说明资产和性能之间的差异
  • 识别不同的贴花UF用它来识别和追踪资产和有吸引力的项目部
  • 职责总结了管理和跟踪有属性不同的个人/团体
  • 解释识别和跟踪财产的重要性
  • 用于管理和跟踪财产轮廓程序
  • 确定什么是剩余财产,找到并利用多余的仓库UF,并介绍用户如何授权
  • 他们列出了一些资源,可以访问协助物业管理

pst950 - 预算和控制的承诺

线上

ESTA交互式会话盖用友公司在myufl的预算编制方法。承诺是一种会计方法控制标识及储备(或提交)的资金用于未来的支付义务。

pst910 - 报告:基础知识

面对面和在线

交易谁需要为financial-或人力资源相关的,本次会议探讨了相关的企业报表与报告的内容和评论基本概念,基本生成报告的最终用户。先决条件pst912和pst117。

1名税收员工

对于Tier 1和Tier 2培训会根据您在该部门的作用。

pst130 - 和解为1级

线上

这节课,我们在部门层面介绍报告,工具,指示和建议对金融活动的管理。

pst073 - 在myuf介绍采购市场

线上

这门课程进入指定为请求者市场myuf员工。

pst956 - 在线日记帐分录

线上

在这个课程中,学员将学习部门日记帐分录处理具有罕见的月度金融交易来调节输入和编辑,包括在线记账,预算检查和张贴条目。 ESTA车间是必需的uf_gl_end_user,uf_ap_voucher_processor和uf_ar_cashier角色。

pst970 - 的审批myuf付款

线上

ESTA交互式会话评论所必需的主题和技能,以批准在myuf支付系统解决方案的发票。 ESTA训练对齐随着uf_ap_approver安全角色,使用户能够找到现有凭证,注释图像发票,路线发票的用户,查看销售商,加GL分配给发票,批准发票付款,输入支配支付支票的请求,修改图字段和预算检查凭证,支持文档添加发票和凭证,建立费用期刊和支付凭证提交。

pst021 - 在myufl使存款

线上

谁设计了员工没有跟踪收入必须存入客户信息,该认证的动手课程将涵盖:

  • 直接存款日记帐
  • 如何编辑/纠正错误
  • 如何输入信用卡存款和EFT
  • 如何录制存款创造的myufl系统的会计分录。

pst120 - 要玩就玩最好的网站:采购和资产收购

线上

ESTA动手会议是世卫组织为他们创造部门申请和获得资产的个人。 pst073介绍采购完成强烈之前,参加本课程推荐。

pst502 - myassets

线上

在这个课程中,学员将完成myassets产权制度的概况,设计部门财产保管人和联系人来控制他们的库存部门。本课程演示如何获取部资产上市,并提交请求改变状态属性的要玩就玩最好的网站,物业包括更新,完成清查,建立调查报告,以及请求剩余设备皮卡。当然也讨论了库存策略和要求的工作流程,介绍审批和核准的要玩就玩最好的网站部门和myufl处理结束。

pst930 - 差旅费和

线上

专为那些将要创建的交易,本场互动,介绍了myufl差旅和费用的升级功能。随着有关升级过程的简要回顾一起,将回顾:

  • 完成交易:旅行授权
  • 在完成交易:预借现金
  • 设置用户首选项
  • 安全角色的要求

trm125 - 支付卡安全意识培训

线上

保护客户的信用卡和借记卡信息是在要玩就玩最好的网站的优先级。本课程涵盖了政策,程序和安全措施 - 包括支付卡行业数据安全标准(PCI DSS) - 所需的UF商家确保安全的持卡人数据保持和安全漏洞避免。这当然需要大约40分钟才能完成。

trm200 - 解释UF现金/支票控制

线上

ESTA交互式会话是专为那些处理,管理和/或存入现金/用友和检查井盖用友的现金/支票处理要求的控制,包括这些控件是为什么重要。本课程要求在年度基础上获取/保留uf_ar_cashier作用,并大力鼓励所有其他成员的劳动力接受谁(员工,学生或志愿者),记录或审核调和收料。如果该过程大约需要20分钟才能完成。

pst915 - 时间和工作

线上

获取uf_tl_dept_processor角色所需的薪资处理器和部门管理员,并建议所有UF监事,经理这个交互式会话评论留下的政策和做法。其他主题包括时间,工作规则,报告时间myufl,使用时间和工作工具,管理异常和审批时间。

pst957 - 期刊电子表格导入

线上

在这个课程中,学员将学习部门日记帐分录过程的六个或更多的线,包括下载和准备模板具有较大的日记帐分录;准备和导入电子表格到myufl杂志;并完成杂志的编辑,预算检查,和张贴。

pst971 - 支付厂商

在线 - 2014年3月1日生效,这当然是唯一的数字存储示波器。

在这个互动过程中,您将学习如何处理凭证,凭证获得批准,取得货款,申请接收通知和异常识别错误的预算。您还将学习如何完成担保凭证,无牵无挂券(支付授权)和费用支出凭证(跨部门的费用退还)。这是一个后续会议,以“在myuf介绍到市场购买。”是必需的uf_ap_voucher_processor角色本次研讨会。员工uflor谁负责审查或批准的评审或审批pst970 myuf支付解决方案的款项应支付myuf pst967完整的解决方案的发票。

pst975 - 是每一位采购卡持有人需要知道

线上

采购卡本课程涵盖了关键政策和携带和使用采购卡UF,确定保护您的采购卡,丢失或被盗的PCards和持卡人的转让或终止程序的方式方法。了解更多关于限购令,防范用卡在互联网上,在收到要求,什么是滥用,以及如何PCards费用支付和处理。另外,类讨论的步骤来解决纠纷,以及购买凭证采购卡的报告。了解如何指采购卡索引,用友要玩就玩最好的网站,以及佛罗里达州的法规为指导,采购卡,以合规政策。

pst076 - 采购卡旅行

线上

此内容涵盖主要的采购卡政策和便于携带和使用这种类型的UF采购卡,如酒店,租车,机票,汽油,会议注册和旅行相关购买政策的程序。了解如何指采购卡索引,UF要玩就玩最好的网站旅行和佛罗里达章程的每日津贴和差旅费,以帮助您遵守保持与使用规则用友采购卡旅行。

pst077 - 采购卡商品

线上

This course covers which expenses are allowable and non-allowable on the PCard and how to identify fund-conditional purchases. It also discusses being careful about conflict of interest and obtaining pre-approval with EH&S for controlled items, the steps needed upon receipt of your purchased items and how to refer to the PCard Index and the UF Directives and Procedures to help you remain in compliance with rules for using a UF PCard.

pst978 - 采购卡的审批/ reconcilers

线上

本课程涵盖了采购卡队的验证/审批的目的和支持。的职责学部门验证/审批和验证/在myufl采购卡交易审批的步骤。该课程讨论什么构成了这两个持卡人/核准,以及什么构成欺诈滥用采购卡验证程序。学习如何购买确保合规性审计UF随着采购卡政策,并学习步骤,维护支持文档采购卡的使用付费的采购卡老化报告的凭证和费用。了解如何参考有用的资源:如采购卡指标与用友的要玩就玩最好的网站,指导符合采购卡以及教学从myufl工具包越来越支持政策。

第2名的员工税

对于Tier 1和Tier 2培训会根据您在该部门的作用。

pst117 - 报表:POWERPLAY

在人与 线上

在此实践操作课程中,我们探讨的PowerPlay多维数据集和查看可用的内容。专为谁需要生成用于金融交易或他的她,本次会议将涵盖报道校园内的最终用户:

  • 如何产生有意义的报告,包括使用功能:如过滤,排序,嵌套,并且抑制
  • 在财务和人力资源相关的内容,请用友,各部门
  • 找到您所需要的信息
  • 如何运行报告,并将信息下载

pst912 - 报告:Query Studio中

线上

随着数据仓库的简要概述,并在各种数据包细看进入企业报表查询工具工作室。熟悉Query Studio的接口和完整的练习上查询构建技能。本课程是需要获得uf_er_crn_query_studio安全角色。先决条件:pst910

pst916 - 时间和审批工作

线上

ESTA需要在线课程是专为负责审批时间和休假,并获取uf_tl_dept_approver作用,监督的角色(经理,院长,主管,部门负责人,VPS等)UF员工。 ESTA简短,20分钟的课程涵盖了政策和程序批准准确员工的工作时间和休假请求。

pst967 - 审稿myuf付款

线上

ESTA交互式会话的评论主题和技能,以便在myuf支付系统解决方案审核发票。本课程是必需的uf_ap_reviewer角色请求的员工,使用户能够找到现有凭证,注释图像发票,发票的路线给用户,支持发票和凭证添加到文档,并查看供应商。

pst952 - 预算转移处理

线上

了解如何转让使用预算的转会预算资金或上传要么转会预算过程。

pst954 - UF海波预算

线上

本课程将涵盖UF人事预算步骤必须完成新的UF海波在预算编制应用程序来管理预算规划和提交每个会计年度。它包括预算周期,如何管理预算编制和资金全部预算,使用视图的形式,计算和分配补偿预算,并使用智能视图的覆盖范围。本课程需要获得并保留uf_n_bp_college_planner作用。

pst985 - 承诺会计基础(第2部分系列第1部分)

线上

在这个会议上,与会者将审查如何完成交易部门预算表。专为负责各自部门的员工劳务费用和成本重新分配各部门工作人员。 ESTA车间占地面积以下基本承诺会计概念和行动涉及使用部门预算表:

  • 承诺会计的工作流程
  • 就业数据和部门预算表
  • 进入新员工承诺会计部门预算的行动和更新表
  • 额外的工资,免税和大学工作学习CAS
  • 简约复古
  • 缺少通讯组列表

ESTA车间需要获得临时uf_ka_dept_budgeting_trainee安全角色。 ESTA角色将允许需要承担所有会计行为的完全访问权限。 ESTA作用将收到后90天到期。承诺继续处理会计行为,完整的会计事先承诺pst986提前到90天到期。

pst986 - 承诺会计上扬(2部分系列的第2部分)

线上

在这个会议上,与会者将学习更多先进的理念和行动,承诺会计部门预算表涉及这些用途为:

  • 更先进的复古
  • 十字学院分布
  • 纠正和编辑额外支付
  • 未来的编辑
  • Enterprise System Reports & HRMS Queries

ESTA车间需要获得永久uf_ka_dept_budgeting_admin安全角色。 ESTA角色将允许需要承担所有会计行为的完全访问权限。 pst986必须是先进的会计承诺内完成获取的uf_ka_dept_budgeting_trainee作用的90天。

PRO320 - UF离开政策

亲自

专为工资处理器,部门管理员和监督员,本次会议提供UF的深入审查离开政策,有助于更好地理解和FMLA并没有延长叶片。对于任何人进行交互随着myufl时间和工作模块和/或管理的时间工作,休假,本次会议是为你!休假政策是PRO3人力资源/薪资跟踪的一部分。

pr315 - 在工资和休假的高级主题

亲自

ESTA会议审查和讨论了该大学的支付周期和工资一起日历各种工资单/休假工具:如paylists,回顾薪水和休假余额和应付具体时间。报告时间码(储税券)和收入代码,调整和工资计算退款请求,并留下流程/问题进行审查。

的项目综合训练赞助访问: //learn-and-grow.hr.ufl.edu/toolkits-resource-center/sponsored-programs/

rsh200 - 努力报告

线上

ESTA会议提供报告的努力及其过程相关业务的全面概述。它提供了使用在线远和管理资助的研究承诺一步一步还指导。 rsh200努力,现在的报告包括作为pro3series的第三磁道(部学术支持)的一部分。

rsh220 - 努力基本面

线上

ESTA互动会议讨论了有关工作,包括总的大学的努力,精力和费用分摊犯下的最重要的概念。此外,它涵盖了活动的赞助项目允许和不允许的那个。

rsh230 - 努力管理

线上

ESTA会议讨论管理资助的研究工作在整个生命周期的重要性 - 从提出努力管理承诺核证工作。

最后审查

2019年11月27日:创建页面

往来

大学控制器的办公室:(352)392-1321